如果僱主要求僱員在法定假日 （勞工假期）工作，須作出甚麼安排?

如果僱主要求僱員在 法定假日工作，須作出以下的安排：

如果僱主僱員雙方同意，僱主可在法定假日或另定假日的30天前後的期間內安排代替假日給僱員。
 

這份文件並非法律文件。有關法例條文的詮釋，仍以法例原文為準。